Sociaal verpleegkundige/maatschappelijk werker
Havinet vzw – site Eigen Thuis is erkend als vergunde zorgaanbieder en biedt een antwoord op vragen van personen met een fysische beperking met haar woonaanbod, logeren, dagondersteuning en de dienst Aangepast Vervoer Halle-Vilvoorde.
Functie:
Als medewerker sociale dienst ben je verantwoordelijk voor de sociale administratie van gebruikers en het aanspreekpunt voor aanmeldingen van potentiële kandidaten voor het woonaanbod, ‘dagondersteuning’ en ‘logeren’.
Je organiseert kennismakingsgesprekken en intakes en maakt de planning op voor de logeerverblijven.
Je werkt onder supervisie van de clusterverantwoordelijke zorg en de stafmedewerker zorgbeleid.
Het takenpakket bestaat voornamelijk uit:
- Aanmelding van kandidaten opvolgen en afhandelen
- Het zorgaanbod van Eigen Thuis en de open plaatsen bekend maken
- Actief op zoek gaan naar nieuwe gebruikers
- Offertes opmaken voor kandidaat gebruikers
- De organisatie van het aanbod ‘logeren’
- Opvolgen en organiseren van administratie van gebruikers zoals Individuele Dienstverleningsovereenkomst (IDO), budgetten en belastingen
- Informeren over, opvolgen en aanvragen van sociale voordelen en tegemoetkomingen voor de gebruikers..
- Gezamenlijke verantwoordelijkheid opnemen voor de goede en kwalitatieve zorg aan gebruikers
Wij bieden:
- Een gevarieerde job in een ongedwongen werksfeer.
- De nodige ondersteuning en vorming.
Wij vragen:
- Kennis van handicap-specifieke hulp
- Je bent flexibel en stressbestendig
- Je kan zelfstandig, planmatig en efficiënt werken
- Je werkt pro-actief
- Je hebt een diploma verpleegkunde of maatschappelijk werker (HBO5 of bachelor)
Plaats tewerkstelling
Havinet vzw – site Eigen Thuis – Schildpadstraat 30 – 1850 Grimbergen
Interesse in deze job?
Bezorg ons jouw motivatiebrief en CV via mail ten laatste op 15 april 2025 sas.haegemans@havinet.be
Wens je meer informatie? Heb je vragen?
Neem contact op met Sas Haegemans telefonisch 02/269 60 06 of via mail
Competentieprofiel medewerker Sociale dienst
Als medewerker sociale dienst ben je verantwoordelijk voor de sociale administratie van gebruikers. Je bent ook het aanspreekpunt voor aanmeldingen van potentiële kandidaten voor ons woonaanbod, ‘dagondersteuning’ of ‘logeren’.
Je organiseert kennismakingsgesprekken en intakes en maakt de planning op voor de logeerverblijven.
Je werkt onder supervisie van de clusterverantwoordelijke zorg en de stafmedewerker zorgbeleid.
Vereisten: bachelor of HBO5-diploma maatschappelijk werk of (sociaal) verpleegkunde
| Taken | Competenties |
| Aanmelding van kandidaten | |
| – Opvolging van aanmeldingen
– Info doorgeven telefonisch / mail / post (PVF, wonen,…) – Doorverwijzen naar DOP’s, bijstandsorganisaties, collega-voorzieningen – Kennismakingsgesprekken organiseren |
Kennis
– Outlook, Word en Excel – Kennis van handicap-specifieke hulp – Kennis van sociale voordelen – Bereidheid tot bijscholing rond
Vaardigheden – Communicatief – Feedback kunnen geven en ontvangen – Schriftelijk en mondeling rapporteren – PC-vaardig – Klantgericht werken – Planmatig / efficiënt werken – Nauwkeurig werken – Proactief werken / anticiperen – Probleemoplossend werken – Zelfstandig kunnen werken – Stressbestendig – Werktempo kunnen aanpassen aan noden van dienst en gebruiker
Attitudes – Sociaal – Zorgzaam – Empathisch / begripvol – Respectvol – Discreet – Teamspeler – Flexibel – Verantwoordelijkheidszin – Assertief – Openstaan voor vernieuwing – Openstaan voor doelpubliek en doelstellingen van de organisatie – Holistisch – Participatief
|
| Zorgaanbod / open plaatsen bekend maken | |
| – Externe kanalen
– Interne kanalen |
|
| Actieve prospectus van mogelijke kandidaten | |
| – Logeren, wonen, dagondersteuning
– Reservelijst |
|
| Opmaken van offertes | |
| – Logeren, wonen, dagondersteuning | |
| Organisatie aanbod logeren | |
| – Planning en organisatie
– Info delen ifv onthaal door collega’s zorgteam |
|
| Administratie | |
| – Opmaken IDO’s
– Opvolgen van de GIR, vouchers van wonen/logeren/ dagondersteuning – RTH: door administratie – Jaarlijkse opvolging budgetten van alle gebruikers – Andere administratie zoals belastingen (met sociaal netwerk / door bewindvoerders waar mogelijk) |
|
| Sociale voordelen en tegemoetkomingen | |
| – Gebruikers informeren over de mogelijkheden
– Aanvragen indienen en opvolgen – Doorverwijsfunctie opnemen |
|
| – Gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de goede en kwalitatieve zorg aan gebruikers | |
| – Bijdragen aan een positieve woon- en leefomgeving
– Mee zorg dragen voor een aangename sfeer – Kunnen omgaan met en ingrijpen bij grensoverschrijdend gedrag van gebruikers (zie WAG) – Informatie opnemen/delen via Zorgonline |
|
| – Gezamenlijke verantwoordelijkheid voor een kwaliteitsvolle samenwerking | |
| – Actief deelnemen aan overlegmomenten
– Zorgen voor een goede informatie-uitwisseling met collega’s intern en extern |
|
| Actief en constructief participeren aan de uitwerking en opvolging van de visie van Eigen Thuis | |
| Inspringen in functie van noodwendigheden van de organisatie |